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地铁票涨价了，房价更是一直在涨 连常去楼下买的那家煎饼摊都涨价了 工资却岿然不动，以不变应万变
最近，一份四川人均工资单出来了 瞬间感觉自己又拖了后腿 连腿毛都脱得干干净净 可以说这心扎的，透透的！
该来的总会来，就在5月27日 国家统计局公布了2016年全国平均工资 随后，四川省统计局官网也发布了2016年 四川省城镇全部单位就业人员年平均工资 为54425元，比上年增加3959元，增长7.8%
蛤？54425元？！exo me？ 小编不吃不喝可能要挣一年多吧 简直暴击，工资永远达不到省平均工资
这到底是怎么算的 小编赶紧要去查查 反正在工资面前 没有残忍这一说，只有更残忍
国有单位就业人员年平均工资高居榜首 为72980元，增长了9.7% 一言不合就涨了？人家福利待遇还这么好 这是要拉仇恨的节奏吗？
那其他类型的单位呢 据说都是水涨船高 小编可能反射弧比较长，还没感觉到
年平均工资为52180元，增长了6.7%
内资外资和港澳台投资单位 就业人员年平均工资为57243元，增长7.2%
年平均工资为37763元，增长7.5%
你属于哪个类型，拖后腿了吗 没关系，要相信心若在，梦就在
从行业看，金融业最高
如果从行业来看的话 金融业以82847元拿到这次的王牌top.1 以前高考填志愿的时候，都说金融业不错 可是，一枚文科生默默飘过 如果能重来，我要选理科！
紧接着就是科学研究、技术服务业 以82348元也是稳居高位
另外，城镇非私营单位就业人员的 年平均工资为63926元 比上年增加5011元，增长8.5% 其中城镇非私营单位在岗职工的 年平均工资为65781元 比上年增加5261元，增长8.7%
以上是四川省内的情况 全国就业人员平均工资又是怎样的血腥呢
在国家统计局5月27日公布的 2016年全国就业人员平均工资里 调查了16个行业门类的 约96万家企业法人单位
其年平均工资为57394元 比2015年增长7.0%
还记得刚才的四川人均工资多少吗 54425元！和全国的相差2969元 不过这又有什么关系呢？ 您尽管涨，追上了算我输！
IT业平均工资最高
调查的16个行业门类囊括各行各业 这里边最高的行业是IT业
全部就业人员年平均工资120864元 傲气地超越科学研究和技术服务业 感觉到来自程序猿的蜜汁凝视
最低的是住宿和餐饮业 基本都是管理员收入可观 你看IT业的中层及以上管理人员 年平均工资高达236476元！
东西部岗位间平均工资差异大
△数据来源：国家统计局官网
东部经济比较发达的地区 岗位间平均工资差距最大 最高与最低之比为2.87，比去年扩大0.06 中部地区岗位工资差距最小 最高与最低之比为2.36，比去年扩大0.02 而西部地区岗位工资最高最低之比为2.65
纵向来比，同样的岗位 基本上也是东部最高，中部最低 西部和东北部居中的位置 中层及以上管理人员最高 商业、服务业人员最低
再来看看全国城镇私营和非私营单位 人均工资的区别 全国城镇非私营单位就业人员 年平均工资为67569元 扣除物价因素，实际增长6.7%
而城镇私营单位就业人员的 年平均工资为42833元 扣除物价因素，实际增长6.0%
从工资水平看，去年私营单位职工平均工资 比非私营单位少24736元 约相当于其工资的63.4% 二者之间工资差距还是相当明显的 惊不惊吓？意不意外？
外企岗位间工资差距最大
综上，从岗位来看 生产、运输设备操作人员及有关人员 平均工资最高的行业是电力、热力、燃气 及水生产和供应业 而这类岗位工资最高的企业类型是国企
中层及以上管理人员、专业技术人员、 办事人员和有关人员、商业服务业人员的 岗位平均工资最高的行业均为IT业 这4类岗位工资最高的企业类型都是外企
也可以看到，各企业类型中 外商投资企业各岗位间工资差距最大 岗位平均工资最高的是最低水平的4.32倍 哦，在外企做管理的朋友，工资242992元 小编一点都不羡慕 甚至有点想给你们的工资条打上马赛克
平均工资的算法
敲黑板，划重点了哈 这些扎心的平均工资究竟是怎么算出来的
平均工资调查涉及城镇非私营单位，并且囊括了《国民经济行业分类》中的全部行业门类，每年年初，受调查单位在联网直报平台报送数据，依照《劳动工资统计报表制度》中的解释填报指标，主要包括从业人员期末人数、平均人数、工资总额和不在岗职工等指标。
简单来说，平均工资=从业人员工资总额÷从业人员平均人数
在这里，“平均人数”≠单位当时的准确人数 而是整个报告期内人员的平均数量 所以啊，这是个流动性的参考数字 毕竟真实的感受和数据太不一致了 这样说的话，拔凉的心有没有好点 （并！没！有！）
平均工资不是实际到手的？
这里的平均工资包括了从工资中 扣除的个税、社保、公积金等个人缴纳部分 不是每个月实际领到手的工资
平均工资反映的是总体城镇私营 与非私营单位的平均水平 经济效应、企业性质等客观因素的变化 工资水平自然就会有一定的差异 每个人的感受就不同 所以呢，小编还是一个“贫困户”
平均工资算来有什么用
花那么多心血来算这个平均工资 一方面是政策的制定有个参照 比如养老金、最低工资什么的 一方面和每个人息息相关社保 也要以这个作为征缴标准
社保的缴费基数需要根据 上一年本人的月平均工资来确定 如果你上一年工资很高 那么你基数就高，缴的费用就多些
（ps:社保缴费基数有一个上限和下限，如果你上一年月平均工资低于下限，就按下限缴；反之高于上限，就按上限标准缴）
身边有IT程序猿朋友的，请一辈子珍惜 如果受到了暴击，请发给小伙伴 怎么能只有自己一个人知道呢？ 好了，还是继续努力”搬砖“吧
说不定明年就可以涨薪了……
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发表于 2017-06-07 10:09:10
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